Anno 2018 – Congedo di paternità
(Legge 232/2016, art. 1, c. 354)
Nel 2018, al padre dipendente spettano, entro i 5 mesi dalla nascita del figlio:
• congedo obbligatorio: 4 giorni;
• congedo facoltativo: 1 giorno, previo accordo con la madre e in sua sostituzione.