In attesa di Decreto – Soppressione FONDINPS
(L. 205/2017, art. 1, c. 173, 174, 175, 176)
Il FONDINPS (Fondo pensione residuale istituito presso l’INPS) viene abrogato con decorrenza stabilita con Decreto Ministero Lavoro-Finanze, sentite le organizzazioni dei datori di lavoro e dei lavoratori comparativamente più rappresentative sul piano nazionale dei diversi comparti del settore privato, con cui sarà individuato il Fondo pensione negoziale al quale far affluire le quote di TFR maturando dei lavoratori silenti.
Tutti gli articoli di admin_LM
IV Forum TuttoLavoro
Modena, 21 febbraio 2018
“Lavoro 4.0 gestire la flessibilità nel 2018” è stato il titolo del Forum TuttoLavoro 2018, l’evento annuale per i professionisti del lavoro. Giunto alla IV edizione, il Forum – realizzato da Wolters Kluwer in partnership con Dottrina Per il Lavoro e L’Economia del Corriere della Sera – ha visto istituzioni ed esperti del settore a confronto sul tema della flessibilità nella gestione del rapporto di lavoro e dell’esternalizzazione del personale.
http://www.dottrinalavoro.it/notizie-c/dottrina-per-il-lavoro-la-pagina-dedicata-al-4-forum-tuttolavoro-2018
Lo Studio Luisa Mariani era presente e ha raccolto gli spunti di riflessione e le proposte concrete da condividere con i propri clienti.
Chiedete un preventivo commerciale.studiomariani@gmail.com oppure chiamate 039/2781658. Vi aspettiamo!
ISEE, scatta l’ora del rinnovo
Il 15 gennaio è terminata la validità delle dichiarazioni presentate nel 2017. Chi è interessato ad avere o rinnovare prestazioni agevolate deve presentare una nuova attestazione.
Le attesta
zioni ISEE presentate l’anno scorso sono scadute in data 15/01/2018: è possibile già da adesso poter presentare nuove ISEE per poter ottenere nuove attestazioni con scadenza 15/01/2019.
Se volete rinnovare il servizio, raccogliete la documentazione necessaria e prenotare appuntamento al numero 039 2781658.
Ecco l’elenco della documentazione da portare: CHECKLIST DOCUMENTI ISEE
Ricordiamo che, per le nuove DSU- ISEE sottoscritte a partire dal 2018, i redditi da inserire devono essere riferiti all’anno 2016, mentre i dati relativi al patrimonio devono essere riferiti all’anno 2017.
Il rilascio delle nuove attestazione non è immediato: dalla data di sottoscrizione delle stesse ci vogliono 10 giorni lavorativi. Prendete subito contatto con noi!
Agevolazioni all’assunzione dei giovani: uno scenario possibile
L’art. 16 del disegno di legge di Bilancio 2018 presentato al Senato il 30 ottobre 2017, prevede l’introduzione di una agevolazione finalizzata a favorire l’occupazione giovanile.
L’agevolazione viene definita “Incentivo strutturale all’occupazione giovanile stabile”; per la stessa, infatti non è prevista una scadenza, ma solo una decorrenza: 1° gennaio 2018. Continua la lettura di Agevolazioni all’assunzione dei giovani: uno scenario possibile
WELFARE e PREVIDENZA
Lo Studio Luisa Mariani è sempre al passo coi tempi e lancia la sua proposta per gestire al meglio una delle tematiche sempre più di attualità WELFARE e PREVIDENZA, oggetto di approfondimento anche al Festival del Lavoro 2017 appena concluso a Torino.
Grazie a una partnership con il Gruppo Azimut, lo Studio è in grado di analizzare ogni vostra esigenza e individuare la strada migliore da percorrere.
Contattaci per la tua soluzione su misura!
La normativa sul Welfare Aziendale permette di approfittare di numerosi benefici fiscali.
Oltre a queste agevolazioni il Gruppo Azimut può fornire ulteriori vantaggi grazie ad una piattaforma all’avanguardia, ad una consulenza professionale e ad una gestione finanziaria che nel 2016 è risultata essere al primo e al secondo posto nella categoria dei fondi previdenziali.
Per meglio descrivere questo percorso, al link sottostante puoi accedere ad un video che illustra quali opportunità possono essere colte grazie alla piattaforma di Welfare Aziendale di Azimut Capital Management.
La normativa sul Welfare Aziendale permette di approfittare di numerosi benefici fiscali.